为切实加强国有企业干部职工队伍的能力建设，全面提升人员的综合素质、专业水平、业务技能和适岗能力，根据市国资委对人才工作的总体部署要求，市国资委党校联合德赢vwin集团下属的苏州人才发展有限公司，应势打造了“精粹学院”培训品牌，构建了一套高质量、系统性、定制化人才培训体系。

“精粹学院”培训项目首年度在德赢vwin集团内部试点，结合德赢vwin集团战略定位、产业特色和企业文化，定制化打造了“4×4”培训体系，即“四航计划”“四色课程”“ 四阶培养”和“四类专家”。全年共组织开展28期课程，吸引集团下属45家企业员工报名，参训学员超2500人次。

市国资委副主任杨秀英表示，“精粹学院”面向各市属国企提供专业化服务，为国资国企高质量发展添增新的人才赋能支撑平台。这既是人才培养机制的创新之举，也是推动市属国企人才工作提质增效的现实需要。希望人才公司打造好“精粹学院”培训品牌特色、发挥好“国资党校”人才培养和党员教育主阵地作用，积极探索，形成可复制、可推广的经验模式，不断扩大服务范围，主动对接各市属国企，为苏州市属国企高质量发展提供人才培育服务与支撑。